Ohikoa ez den arrakastari buruzko egia latza

Denek ez dute bizitzan arrakasta lortzen. Urteetan lan egin dezakezu atseden egunik gabe eta oraindik ere ia ezinbestekoa izan, goi-mailako hiru diploma lortu eta karrerarik egin gabe, dozena bat negozio plan idatzi, baina startup bakar bat ere martxan jarri gabe. Zein da pertsona arrakastatsuen eta hilkor soilen artean?

1. Arrakasta saihestezina dela uste dute.

Uste dezakezu zortearen gogokoek hasieran guk geuk ez dugun zerbait izan zutela: talentua, ideiak, bultzada, sormena, trebetasun bereziak. Hau ez da egia. Pertsona arrakastatsu guztiak akatsen eta galeren bidez arrakasta lortzen dute. Ez zuten amore eman eta saiatzen jarraitu zuten. Emaitza bikainak lortu nahi badituzu, lehenik eta behin, utzi zeure burua besteekin alderatzeari. Aukeratu helburu bat eta neurtu zeure burua aurrerapenarekin.

2. Beren aukerak egiten dituzte.

Urteak itxaron ditzakezu aitortu, hautatu edo sustatzeko. Hau ez da eraikitzailea. Gaur egun, Interneti eta sare sozialei esker, zure talentua erakusteko aukerak ia amaigabeak dira. Zure musika parteka dezakezu inoren laguntzarik gabe, zure produktuak sortu eta sustatu eta inbertitzaileak erakar ditzakezu.

3. Besteei laguntzen diete

Gure arrakasta besteen arrakastarekin lotuta dago. Goi mailako zuzendariek menpekoei ezagutza berriak lortzen eta proiektu interesgarriak abiarazten laguntzen diete, eta, ondorioz, helburuak lortzen dituzte. Aholkulari on batek arrakasta lortzen du bezeroei beren arazoak konpontzen laguntzen, baina benetan arrakasta duten enpresek produktu egokiak ekoizten dituzte eta bezeroarentzako zerbitzu bikaina eskaintzen dute. Besteei lagunduz, zure arrakastara hurbiltzen zara.

4. Badakite pazientzia handienak irabazten duela.

Paradoxikoki, azken hau izan daiteke irabazlea. Hau gertatzen da lehiakideek nerbioak galtzen dituztenean eta alde egiten dutenean, amore eman, beren printzipioei traizio egiten dieten eta haien balioak ahazten direnean. Lehiakideak adimentsuak, heziagoak, aberatsagoak izan daitezke, baina galtzen dute, ezin direlako amaierara iritsi.

Batzuetan zentzuzkoa da ideia eta proiektuei uko egiteak, baina ezin diozu zeure buruari uko egin. Egiten ari zaren horretan sinesten baduzu, ez etsi.

5. Besteek egin nahi ez dutena egiten dute.

Pertsona arrakastatsuak inork joan nahi ez duen tokira joaten dira eta aukera ikusten dute besteek zailtasunak soilik ikusten dituzten tokian. Zuloak eta iltzeak baino ez al daude aurretik? Orduan aurrera!

6. Ez dute sarerik egiten, benetako harremanak sortzen dituzte.

Batzuetan sare-lana zenbakien joko bat besterik ez da. 500 bisita-txartel bildu ditzakezu hainbat ekitalditan eta 5000 lagun egin ditzakezu sare sozialetan, baina horrek ez zaitu inola ere lagunduko negozioetan. Benetako konexioak behar dituzu: lagundu dezakezun jendea eta zurekin konfiantza dutenak.

Zerbait egiten duzunean, ez zentratu azkenean lortzen duzun horretan, baizik eta besteei eman diezaiokezunean. Hau da harreman erreal, sendo eta iraunkor bat eraikitzeko modu bakarra.

7. Jarduten dute, ez bakarrik hitz egin eta planifikatu

Estrategia ez da produktua. Arrakasta ez da planifikazioaren bidez lortzen, ekintzaren bidez baizik. Ideia garatu, estrategia bat sortu eta produktua ahalik eta azkarren kaleratu. Ondoren, bildu iritzia eta hobetu.

8. Badakite lidergoa irabazi behar dela.

Benetako liderrek jendea baloratua sentiarazten dute, motibatzen dute eta sentiarazten dute. Liderrak ez behar dutelako jarraitzen dituztenak dira, nahi dutelako baizik.

9. Ez dute arrakasta pizgarri gisa ikusten.

Sinisten dutena egiten dute eta beren mugetara lan egiten dute, ez norbaitek dirua eta errekonozimendua lortuko zutela esan zielako. Ez dakite nola.

Egileari buruz: Jeff Hayden motibazio hizlaria da.