Eguneroko bizitza profesionala aldatzen ari da: telelanaren gorakada, negozioak sortzeko erakarpena (+ % 4 2019 eta 2020 artean) edota ekintzaile independenteen isolamenduaren aurka borrokatzeko coworking guneak garatzea. Hala ere, bizitza pertsonala/profesionalaren arteko oreka erronka bat izaten jarraitzen du gutako askorentzat, batez ere seme-alaba txiki bat edo gehiago ditugunean: egunean dena geldiaraztea lortu behar dugu berandu iritsi gabe, zure buruko zama gehiegi kargatu gabe... Zer esanik ez. Aurkitu beharreko haurtzaindegi mota, gure ordutegietara egokitu behar dena...
Behaketa horretatik sortu zen Marine Alari, Mother Work Community-ren sortzailea, mikro-haztegi batean sartzeko ideia.Hartzaile Txikiak”Coworking gune baten barruan. Bi urtez burutzen ari den proiektu hau Villa Maria eskuratu zuen agentzia eta independenteen kolektibo batekin osatutako lankidetzari esker egin zen: Cosa Vostra agentzia, Bordeleko Victoria Garden hotel taldea eta start-up-a. Kymono.
Marine Alari elkartu gara ekimen bikain honen inguruan eztabaidatzeko.
Kaixo Marine,
Gaur egun ama enpresari arrakastatsua al zara?
MA: Erabat, 3 urteko mutiko baten ama naiz eta 7 hilabeteko haurdun nago. Profesionalki, enpresen sorrera eta kudeaketaren inguruko gaietatik hurbil egon naiz beti bat-egite/eskurapen espedienteen auditoretza-enpresa batean hasi nintzenetik, emakume ekintzaileen sarea sortu baino lehen, “Ama Lan Komunitatea” Bordelera iritsi nintzenean bi. duela zenbait urte.
Zergatik langile-egoeratik ekintzaile izatera aldatu da?
MA: Ikuskaritzan, orduko bolumena oso garrantzitsua da, eta jakitun nintzen amatasunarekin erritmo hori ez zela oso luze iraungo. Hala ere, oso goiz, nire mutikotxoa jaio eta gero lanera itzuli bezain laster, nagusiengandik oso itxaropen handiei aurre egin behar izan nien, egokitzapen eperik gabe erritmo berari eusteko. Horregatik hartu nuen nire freelance jarduera jarraitzeko erabakia. Baina oztopo berri bat sortu zen nire bizitza pertsonala/profesionalaren oreka bilatzean: ez nuen lekurik aurkitu haurtzaindegi batean edo haurtzaindegi alternatibo batean. Egoera berean zeuden beste ama batzuekin elkartrukea eginez, orduan emakume hauek beren lanbide-proiektuetan lan egiteko lekua sortu nahi izan dut, beren seme-alaben zaintzarekin lasai egon bitartean. Les Petits Preneurs haurtzaindegiak hori ahalbidetzen du orain, coworking gunetik metro gutxira baitago.
Nola funtzionatzen du mikro-haztegiak?
MA: Bordeleko Caudéranen (33200) kokatuta, haurtzaindegiak 10 hilabetetik 15 urtera arteko 3 haur har ditzake egunean zehar, eta 3 eta 6 urte bitartekoak eskolaz kanpoko zaintzan asteazkenetan eta eskola oporretan. Lau lagunek lanaldi osoa dute ume txikiak zaintzeko. Gurasoek astean egun batetik bostera erreserbatu dezakete, askatasun osoz, eguneroko bizitzaren antolaketa errazteko.
Zein laguntza jaso duzu abentura ekintzaile honetan?
MA: Lehen erronka lekua bilatzea izan zen, gero eragile publikoen onespenak lortzea eta azkenik finantzaketa aurkitzea. Horretarako, ez nuen zalantzarik izan tokiko hautetsiekin harremanetan jartzeko euren akordioa eta laguntza jasotzeko, baina atzerrian, Alemanian eta Ingalaterran bereziki, ekimen berdina sortu duten emakumeekin ere hitz egin nuen. Azkenik, aurten irabazi dudan Réseau Entreprendre Aquitaine-n sartzea ekintzaile guztiei gomendatzen diedan laguntza aukera bikaina izan da niretzat!
Zein aholku partekatu nahiko zenituzke (etorkizuneko) guraso ekintzaileekin?
MA: Buruko karga inoiz baino garrantzitsuagoa da, eguneroko bizitza bizian eta testuinguru pandemiko honek are gehiago kargatuta. Nire lehen hitza, beraz, errurik gabekoa izango da: guraso gisa, ahal duguna egiten dugu batez ere eta hori dagoeneko oso ona da. Orduan, gutako askok daramagun bizitza pertsonalaren eta profesionalaren arteko oreka bilatze honetan, uste dut saihestu behar dugula mutur garrantzitsuegietan galtzea eta karreran gehiegi ez zentratzea edo alderantziz. bere familiarengan eta bere seme-alabengan, bere burua ahazteko arriskuan.
Zeintzuk dira lehen lankideen gurasoen iritzia, eta zure aurreikuspenak 2022rako?
MA: Coworking-a eta umeentzako mikro-haztegia integratu dituzten amak irabazi dituzte. Bereziki estimatzen dutena: lasai lan egiteko lekua, umearekiko hurbiltasuna, goizean edo egunaren amaieran korrika egin beharrik ez izateko, erortzeko edo jasotzeko, lotura eta batez ere arteko hartu-emanak. haiek. Bai gurasotasunari lotutako gaietan, bai beren jarduera profesionaletan lagunduta sentitzen dira. Gaur egun, eskaerak astean 2 edo 4 egunetan izaten dira batez beste, asteko agendan malgutasun eta askatasun beharraren froga.
Nire aldetik, urte amaiera hau nire bigarren haurra iristeari eskainiko zaio, lau lagunentzako oreka pertsonal berri bat sortzeko, baita Villa Mariaren eguneroko bizitza egonkortzeko ere. Ondoren, 2022rako proiektu batzuk eztabaidatzen ditut, hala nola, eredua beste hiri batzuetan bikoiztea eta frankiziak garatzea. Gainera, banakako prestakuntzaren bidez emakumeei laguntzen jarraitu nahi dut, euren negozioa sortzeko edo garatzeko proiektuan. Nire helburua: gero eta emakume gehiagori nahi duten bizitza sortzen laguntzea.