Steve Ballmer, Microsoft
deskargatu bideoa
Prestakuntza on batek ezagutzak emateaz gain, emozionalki eta energetikoki dinamizatzen du. Infektatzen du. Prestatzaileak motibatzaile gisa gorakada emozionala sortzen du parte-hartzaileengan, «pizten» ditu, parte-hartzaileen sinesmen eta balioen eraketan eragiten du. Hona hemen eragina duten faktoreak:
- Energia pertsonalaren indarra eta distira (entrenatzaileak bere buruari zenbat erre, bere inplikazio emozionala).
- Egonkortasuna. Zoritxarrez, entrenatzaile guztiak ez dira egonkorrak. Gaur argia, bihar nekatuta...
- Komunikazioa positiboa da.
- Begien kontaktua.
- Iritzi pertsonala (batez ere positiboa).
- Konfiantza indartzea (ondo bizi eta pentsatzen duzu).
- Garapenerako ostiko bat.
- Ikusmen sorta aberatsa, musika euskarria, parte-hartzaileak gorputz mailan sartzea.