Edukiak
Vanessa, 35 urtekoa, Gabrielen ama, 6 urtekoa, eta Anna, 2 eta erdikoa. Kontratazio eta prestakuntzako arduraduna
«Hainbat kontratu finko egin nituen komunikazio arduradun gisa eta amatasun bajatik bueltan ezarri behar izan nintzen. Baina egun batzuk lehenago gutun bat jaso nuen, hori ez zela horrela izango esanez. Beraz, bi astez lanera itzuli behar izan nuen, azken kontratua finkatzeko garaia.
Zer gau txarra pasatu nuen bezperan! Eta goizean, korapilo bat izan nuen sabelean. Nire bizitza profesional osoko bi aste deserosoenak izan ziren! Nire lankideak atseginak ziren, pozik ni ikusteaz. Baina ez nuen lortu nire fitxategiak berriro eskuan hartzea, ez zuen ezer errimatzen. Bulegoen artean ibili nintzen nire istorioa kontatzeko. Egun hauek betiko iraun dute. Zorionez, Gabriel nire amak zaindu zuen, beraz, banantzea ez zen oso zaila izan.
Hala ere, berri txar hau entzun aurretik, dena ondo zegoen. Lan hau maite nuen. Guztiei jaiotza iragarkia bidali nien, harreman onak mantendu, nire nagusien zorion-testu bat jaso nuen. Laburbilduz, dutxa hotza zen. Hamar aldiz berrirakurri dut gutuna. Egia da beste langile batek jada ordaindu zuela horrelako tratamenduagatik, baina ez nuen batere espero. Soldatapeko baimena amatasun baimenarekin bakarrik itsatsi nuen, ez nuen guraso baimenik edo lanaldi partziala eskatzeko asmorik, baina imajinatzen dut hori zela haiek zuten beldurra.
Sutan nengoen, dena eman nuen!
Oso haserre, etsita, harrituta nengoen, baina ez nuen eskandalurik sortu. Ez nuen nire irudi txarrik utzi nahi, nahiago nuen jendeari lasai esan agurra. Hainbeste inbertitu nuen kargu honetan, ziur nengoen ezarriko nintzela. Haurdunaldian ere sutan nengoen, denetarik ematen nuen, goizean goiz edo asteburuetan barne. Pisu gutxi hartu nuen eta hilabete eta erdi lehenago erditu nuen.
Gaur gertatuko balitzait, ezberdina izango litzateke! Baina prozesu judiziala, bat hasi izan banu, oso motela izango zela agindu zuen. Eta nekatuta nengoen. Gabriel gaizki lo egiten zuen.
Batez ere nire lana bilatzean zentratu nintzen. Eta hiru elkarrizketaren ostean (lerro artean ozta-ozta!) 6 hilabeteko haurra izateak deskalifikatzen ninduela ulertu ninduten, birziklapen bat hasi nuen… giza baliabideetan. Kontratazio-enpresa batean denbora luze samarra egin ondoren (estresa, presioa, ordu luzeak, garraio asko), komunitate bateko HR sailean lan egiten dut. “
Nathalie, 40 urte, Gabrielen ama, 5 urte, Kontzeptu eta Merchandising arduraduna enpresa handi batean
“Ondo gogoratzen dut data, apirilak 7 astelehena zen, Gabrielek 3 hilabete zituen. Asteburuetan, denbora pixka bat hartzen nuen niretzat, masaje bat egiten nuen. Benetan behar nuen. Nire entrega (espero baino hilabete eta erdi lehenago) ez zen oso ondo joan. Amatasun taldeak –beren ekintzetan eta hitzetan– inoiz sentitu ez nuen ahultasun inpresioa utzi zidan.
Berarentzat traizio bat izan zen
Orduan, arazo asko izan nituen Gabiren zaintza irtenbidea aurkitzeko. Berriro hasi baino astebete besterik ez zen nire eraikinean umezain bat aurkitu nuen. Benetako erliebea! Ikuspegi honetatik, nire lanera bueltatzea ez zen oso konplikatua izan. Goizean ez nuen korrika egin uzteko eta ziur nengoen.
Baina haurdunaldia iragarri nuenetik, nire arduradunarekin harremanak estutu egin ziren. Bere erreakzioa “Ezin didazu hau egin! etsita ninduen. Berarentzat, traizio bat izan zen. Haurdunaldiko sei hilabetetan lana eten arren, haurdunaldiko diabetesa dela eta, etxetik lan egin nuen erditu aurreko egunera arte, ziurrenik erruagatik. Eta beranduegi ulertu nuen enpresak ez zidala inoiz nire txanponaren aldaketa emango... Gainera, haurdunaldian pisu handia hartu nuen (22 kg) eta gorputz berri hau (eta arropa lasaia). ezkutatu) ez zen gehiegi egokitzen nire kutxako giroarekin... Laburbilduz, ez nintzen oso lasai nengoen berreskurapen honen ideiarekin. Lanera iritsi nintzenean, ez zen ezer aldatu. Inork ez zuen nire mahaia ukitu. Dena bere tokian geratu zen bezperan alde egin izan banu bezala. Polita izan zen, baina nolabait, presio handia egin zuen. Niretzat horrek esan nahi zuen: "Zure lana moztuta daukazu, inork ez du bere gain hartu joan zinenetik". Nire lankideek, poz-pozik geratu ziren ni itzultzen ikusteaz, atsegin handiz hartu ninduten harrera eta oso gosari polit batekin. Nire fitxategiak berriro ekin nion, nire mezu elektronikoak prozesatu. HRDk hartu ninduen puntu bat adierazteko.
Nire frogak berriro egin behar izan ditut
Pixkanaka-pixkanaka, ulertu nuen ezin nuela beste postu bat aldarrikatu edo nahi nuen bezala eboluzionatu, “nire frogak berregin” behar izan nituen, “oraindik gai nintzela erakutsi”. Nire hierarkiaren begietan, “familia bateko ama” izendatu ninduten eta lasaitzeko bokazioa nuen. Horrek asko asaldatu ninduen, zeren noski, behin ama nintzenean, jada ez neukan iluntzean aparteko orduak egiteko gogorik, baina nire esku zegoen moteldu edo ez erabakitzea, ez besteei. inposatu egin bete gisa. Azkenean, bi urteren buruan dimititu nuen. Nire negozio berrian, berehala kokatu eta ardura hartu nuen ama gisa eta baita profesional konprometitu gisa ere, batek ez baitu bestea eragozten. “.
Adeline, 37 urtekoa, Lilaren ama, 11 urtekoa, eta Mahéren, 8 urtekoa. Haurtzaindegia.
«Sei hilabeteko guraso baimena hartu nuen. Erabilera orokorreko laguntzailea nintzen, hau da, hainbat udal haurtzaindegitan tiro egin nuen, beharren arabera. Baina oraindik haietako bati lotuta nengoen batez ere. Berriro hasi baino lehen, nire etxeko haurtzaindegira iragarki bat bidali nuen, Lila zoriondu ninduten lankideei eta opari txikiak eskaini nizkion. Puntu estresagarri bakarra da denbora asko behar izan nuela nire etxeko haurtzaindegi berriaren berri emateko. Eta ez nekien noiz jar nezakeen nire bi RTT hilero. Informazioa lortzeko telefonoa deitu nuen, baina ez zen inoiz argi izan.
Pozten nintzen jendea ikusteaz
Haurtzaindegi motaren kezka ere bazegoen. Ziur nengoen lekua izango nuela familiaren haurtzaindegi batean, baina berriro hasi baino hilabete lehenago ezetz esan zidaten. Umezain bat aurkitu behar izan genuen urgentziaz. Egokitzapena nire azal ofiziala baino astebete lehenago hasi zen. Baina ostegunean, hondamendia, ospitalera joan behar izan nuen. Haurdunaldi ektopiko bat izaten ari nintzen! Ondorengo egunak etsigarriak izan ziren. Lila umezainan eta ni bakarrik etxean...
Uste baino hiru aste beranduago itzuli nintzen lanera, Lilaren 9 hilabeterekin. Honen gauza ona da goizean ez zuela batere negarrik egiten, eta nik ere ez. Ohituta geunden. Azkenik, ez nuen gurasoen haurtzaindegia aldatu. %80 baino gehiago hartu nuen, ez nuen ostiraletan lanik egiten, ezta beste asteartean ere. Lila egun laburrak egiten ari zen: 16:XNUMXak aldera etorri zen bere aita bila
Lehenengo egunean, beste Lila txiki bat zaindu behar izan nuen, kasualitate dibertigarria! Gogoratzen dut gogorrena goizean izan zela, prestatzea, bazkaltzea, Lila esnatu, jarri, garaiz iristea... Gainerakoan, zortea dut! Haurtzaindegi batean, kurbak eta arropa freskoak ez dute inor harritzen! Eta pozik nengoen nire lankideak topatzeaz, jendea ikusteaz. Ziur dagoena da ama bihurtuta, gurasoekin toleranteagoa bihurtu nintzela! Hobe ulertzen dut zergatik ezin ditugun beti sinisten ditugun hezkuntza-printzipioak aplikatu... "